quinta-feira, 29 de julho de 2010

Treinamento de integração

Treinamento de integração

Treinamento de segurança no trabalho

EPI - Equipamento de proteção individual

Responsabilidades e obrigações do empregador

• Fornecer o EPI gratuitamente
• EPI de qualidade CA
• Fornecer treinamento para o uso correto do EPI

Deveres e responsabilidades do empregado

• Usar o EPI conforme foi orientado
• Manter a limpeza e conservação do EPI
• Cuidar do EPI (não perder, extraviar, etc)

Máquinas e Equipamentos

• Qualificação para operação de máquinas (betoneiras, elevador de obras, serra circular, serra poli corte, máquinas manuais)
• Proibição em operação de máquinas para pessoas não qualificadas e habilitadas
• Cuidados na execução de serviços realizados em operação de máquinas
• Não utilizar escadas, bancadas, mesas, cavaletes, tábuas, etc. danificadas.
• Não utilizar talhadeiras, ponteiros com tamanho inferior a 18 cm
• Observar condições de martelos, marretas e seus cabos de maneira a não permitir quedas de altura dessas ferramentas ou, pancadas nas mãos, pés, joelho, etc.

Higiene laboral: Limpeza e organização do local de trabalho

• Desobstruir local de passagem (escadas, holls, passarelas, etc)
• Manter local de execução da tarefa limpo e organizado
• Não executar trabalho em local desorganizado e sujo
• Isolar se possível com fita zebrada, guarda corpo todo local de transito de pessoas, principalmente calçadas, muros de divisa e dependências visinhas

Higiene pessoal

• Trocar sempre que necessário uniforme de trabalho
• Lavar botina de proteção regularmente
• Usar meias
• Escovar dentes
• Usar antitranspirante
• Usar pó anticéptico contra mal cheiro dos pés

Trabalho em altura

• Uso correto de cinto de segurança
• Travamento do cinto de segurança em local seguro e resistente
• Utilização de cordas, cabos guias
• Forrar com tábuas todo piso de transito em telhados
• Não permitir que caia materiais, ferramentas ou qualquer objeto de altura
• Observar condições de uso das cordas, cabos, balancim, cadeirinhas
• Travar cinto de segurança na execução de alvenaria em bordas de laje
• Observar montagem de andaimes e sua estabilidade
• Cuidado no uso de escadas

Normas internas da empresa

• Respeitar horário de entra, saída do almoço e na chega e após o turno de trabalho
• Não almoçar fora do refeitório
• Não trocar de roupa fora do vestiário
• Não fumar em locais onde há placas indicando proibição
• Não ingerir bebida alcoólica em horário de trabalho
• Respeitar companheiros de trabalho
• Não provocar brigas, confusões, desavenças no local de trabalho.
• Não gritar ou falar alto no período da manhã de modo a incomodar vizinhança
• Respeitar ordens de superiores
• Obedecer todos os procedimentos de segurança no trabalho

Avaliação de satisfação do treinamento

Ruim ( ) Bom ( ) Ótimo ( ) Excelente ( )


Treinamento de coleta seletiva

O que é coleta seletiva, reciclagem e minimização de resíduos
Coleta seletiva
É separar o lixo para que seja enviado para reciclagem. Significa não misturar materiais recicláveis com o restante do lixo. Ela pode ser feita por um cidadão sozinho ou organizada em comunidades : condomínios, empresas, escolas, clubes, cidades, etc.
Reciclagem
É a atividade de transformar materiais já usados em novos produtos que podem ser comercializados. Exemplo : papéis velhos retornam às indústrias e são transformados em novas folhas.
Minimização de resíduos
Chamamos de 3 Rs : primeiro Reduzir o lixo evitando o desperdício, depois Reaproveitar tudo o que for possível antes de jogar fora e só então enviar para Reciclar.
Razões para reciclar :

CONTRIBUIÇÃO PARA A NATUREZA :
50 kg de papel velho = uma árvore poupada
1.000 Kg de papel reciclado= 20 árvores poupadas
1.000 Kg de vidro reciclado= 1300Kg de areia extraída poupada
1.000 Kg de plástico reciclado= milhares de litros de petróleo poupados
1.000 Kg de alumínio reciclado= 5000Kg de minérios extraídos poupados

Note que areia, petróleo e minérios são recursos naturais não renováveis.

ALGUNS BENEFÍCIOS DA COLETA SELETIVA :
Menor redução de florestas nativas.
Reduz a extração dos recursos naturais.
Diminui a poluição do solo, da água e do ar.
Economiza energia e água.
Possibilita a reciclagem de materiais que iriam para o lixo.
Conserva o solo. Diminui o lixo nos aterros e lixões.
Prolonga a vida útil dos aterros sanitários.
Diminui os custos da produção, com o aproveitamento de recicláveis pelas indústrias.
Diminui o desperdício.
Melhora a limpeza e higiene da empresa.
Previne enchentes.
Diminui os gastos com a limpeza urbana.
Cria oportunidade de fortalecer cooperativas.
Gera emprego e renda pela comercialização dos recicláveis.

Avaliação de satisfação do treinamento

Ruim ( ) Bom ( ) Ótimo ( ) Excelente ( )

Data / local: Goiânia, _______ de ____________________________de ___________.


Instrutor: ____________________________________________________________

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